Национальный резерв талантов официально запущен!
Штаб - квартира группы была создана в Даляне, синхронная планировка филиалов в Пекине, Шанхае и Гонконге. На данном этапе для четырех крупных городов проводится набор кадров, заранее создана полная организационная структура группы. После того, как компании по всей стране приземлились, глобальные высококачественные частные индивидуальные кино - и телевизионные проекты были полностью запущены, резервные таланты были одновременно введены в должность, чтобы сговориться с новой трассой для индустрии культуры.
Штаб - квартира Даляня, как операционный центр группы, координирует общую национальную стратегию, управление проектами, соблюдение рисков и строительство системы талантов; Пекинские, шанхайские и гонконгские филиалы уделяют приоритетное внимание набору местных талантов для долгосрочного проживания, отвечают за расширение торговли на территориях, стыковку ресурсов и сотрудничество с национальной стратегией посадки группы.
Группа реализует двусторонний параллельный механизм « продвижение внутренней магистрали + внедрение внешней элиты», основные управленческие должности открывают каналы продвижения по службе внутри страны, а также расширяют доступ к высококвалифицированным отраслевым талантам за рубежом. Мы ищем сверстников, которые разделяют концепцию развития группы и имеют долгосрочную перспективу. Платформа имеет широкий канал продвижения по службе и растет вместе с глобальным макетом группы.
headquarter@junfu-group.cn
Тема почты Пожалуйста, укажите: Кандидатура + имя + Рабочий город
Должностные обязанности 1. Оказание помощи Председателю в координации общего управления деятельностью Группы, участие в разработке стратегии на высшем уровне Группы, планирование макета многоместных филиалов; 2. Координация основных функциональных секторов бизнеса, рынка, права, рабочей силы и финансов, содействие посадке ключевых проектов кино - и телевизионной культуры; 3. стыковка высокопоставленных государственных предприятий и культурных кругов, участие в крупных коммерческих переговорах и переговорах о сотрудничестве; 4.Создать систему управления эксплуатацией группы, контролировать различные отделы и филиалы в разных местах для достижения эксплуатационных целей. Требования в отношении назначения 1.Степень бакалавра и выше, с опытом комплексного управления большой группой, широкий горизонт; 2. Приоритет отдается профессиональным ресурсам и опыту, связанным с культурными средствами массовой информации, кино - и телевизионной творческой индустрией; Нет необходимости в инвестициях в акционерный капитал; 3. Сильные возможности координации и координации, высокая степень осведомленности о конфиденциальности, способность адаптироваться к высокочастотным бизнес - миссиям; 4. Определите направление развития высококачественных частных видео - и телевизионных трасс группы. Примечание: Долгосрочные основные резервные позиции, несколько раундов инспекций, в соответствии с узлом развития группы для согласования времени входа в должность.
Должностные обязанности Создать систему управления людскими ресурсами Группы, координировать набор, производительность, строительство эшелона талантов по всей стране, контролировать кадровые риски, унифицировать и стандартизировать кадровую систему Даляньского и Северного филиалов Гонконга. Требования к работе: многолетний опыт общего управления рабочей силой на крупных и средних предприятиях, хорошо разбирается в проверке талантов высокого класса, выдающийся эмоциональный интеллект, сильный принцип.
Должностные обязанности Координировать управление правовыми рисками всей группы, аудит различных крупных соглашений о сотрудничестве, управление интеллектуальной собственностью, заниматься коммерческими юридическими делами, изучать юридические риски трансграничного бизнеса. Требования к назначению: бакалавр права, имеющий квалификационный сертификат юридической профессии, знакомый с корпоративным правом, гражданским кодексом, приоритет отдается опыту работы в области права в литературной и творческой промышленности.
Должностные обязанности Разработать стратегию бренда группы и национальное планирование рынка, координировать расширение бизнеса высокого класса, продвижение бренда, планирование культурных фестивалей, руководить рыночной командой для достижения бизнес - целей. Требования к назначению: обладает высококачественными деловыми переговорными возможностями, обладает культурными, правительственными и корпоративными ресурсами, хорошо разбирается в общем стратегическом планировании.
Должностные обязанности Координация графика председателя, деловой прием, организация поездок; Сбор проектной информации, контроль за приоритетами; Сопровождайте деловые переговоры и завершайте различные координационные работы, порученные председателем. Требования к назначению: хороший имидж темперамента, прочные письменные навыки, сильная исполнительная сила, сильное чувство конфиденциальности, могут быть деловые командировки.
Должностные обязанности Внедрение программы продвижения рынка, проведение бизнес - стыковки, обслуживание клиентов, сотрудничество с продвижением проекта, реклама подготовки материалов. Требования к работе: иметь опыт расширения бизнеса, отличные коммуникационные способности, любить культурную и творческую индустрию.
Должностные обязанности Участвуйте в частных пользовательских видео - и телевизионных проектах творчества, создания сценариев, координации процесса съемки, планирования группового контента изображения бренда. Требования к работе: Кино - и телевизионный редактор, специальность, связанная с искусством, с возможностью создания сценариев, знакомство с процессом производства фильмов и телевидения.
Должностные обязанности Офисные перевозки и обслуживание, материально - техническая поддержка коммерческого приема, обеспечение крупномасштабных мероприятий, обработка различных логистических аварийных вопросов. Требования к назначению: опыт комплексной работы по материально - техническому обеспечению, практичный и гибкий, может корректировать время в соответствии с работой.
Должностные обязанности Отвечает за бухгалтерский учет, налоговую декларацию, подготовку отчетности, управление векселями, стыковку финансовой работы местных отделений. Требования к должности: Финансово - бухгалтерские смежные специальности, с первичным сертификатом бухгалтерского учета, строгая и надежная, сильная осведомленность о конфиденциальности.
Должностные обязанности Повседневное административное управление группой, организация совещаний, прием посетителей, управление документацией и архивами, координация различных отделов. Требования к должности: Квалифицированное офисное программное обеспечение, четкая организация, хорошее общение и координация.
岗位职责 办公运维、商务接待后勤支撑、大型活动保障，处理各类后勤应急事项。 任职要求：综合后勤工作经验，踏实灵活，可根据工作调整时间。
Должностные обязанности Офисные перевозки и обслуживание, материально - техническая поддержка коммерческого приема, обеспечение крупномасштабных мероприятий, обработка различных логистических аварийных вопросов. Требования к назначению: опыт комплексной работы по материально - техническому обеспечению, практичный и гибкий, может корректировать время в соответствии с работой.
Полностью отвечает за работу Пекинского филиала и региональное бизнес - планирование, фокусируясь на стыковке центральных предприятий, государственных СМИ, ресурсов индустрии культуры, создании местной команды, реализации стратегии группы. Требования к назначению: долгосрочное проживание в Пекине, знакомство с местным режимом связи между правительством и предприятиями, обладание способностью вести бизнес в регионе, признание группы Wenchuang трек. Примечание: Основной резервный пост, компания зарегистрирована для официального выполнения своих обязанностей после посадки.
Помогает генеральному директору в расширении бизнеса, управлении командой, обслуживании клиентов; От его имени могут проводиться различные деловые встречи, чтобы обеспечить стабильную работу филиала. Требования к должности: долгосрочное развитие в Пекине, с опытом управления бизнес - операциями, с приоритетом местных ресурсов.
Развивать местные ресурсы сотрудничества, проводить деловые переговоры и постоянно следить за сотрудничеством по проектам.
Отвечает за продвижение региональных брендов, координацию деловой деятельности, поддержание информации о клиентах, выполнение развертывания рынка штаб - квартиры.
Отвечает за местные счета, налоговую декларацию, аудит расходов, стыковку банков, регулярно представляет отчеты в группу, основные вопросы представляются в финансовый центр штаб - квартиры для утверждения.
Отвечает за администрацию филиала, прием высокого уровня, управление документацией, поддержание стыковки с нормализацией работы группы.
Полностью отвечает за управление и управление Шанхайским филиалом, стыковку с учреждениями, финансируемыми из - за рубежа, частными инвестиционными фондами, развлекательными головными предприятиями, кругом высокой чистой стоимости, расширение рыночных культурных проектов, создание местной команды. Требования к назначению: долгосрочное проживание в Шанхае, знакомство с местными финансами, Вэньчуаньюанэко, с опытом региональных операций и операций, острое коммерческое мышление. Примечание: Основной резервный пост, компания зарегистрирована для официального выполнения своих обязанностей после посадки.
Помогает генеральному директору координировать бизнес - операции, обслуживание контактов, следить за проектами, обеспечивать повседневную работу филиала. Требования к должности: долгосрочное проживание в Шанхае, с опытом управления бизнесом, Вэньцзинь, финансовые ресурсы приоритет.
Развивать ресурсы местных предприятий и инвестиционных агентств, продвигать деловые переговоры и сотрудничество по проектам.
Провести региональную рекламу бренда, бизнес - деятельность приземлиться, сделать хорошую работу по управлению данными клиентов.
Отвечает за местный бухгалтерский учет, налоговую декларацию, управление векселями, регулярно отчитывается перед группой о финансовых данных, основные финансовые операции запрашиваются в штаб - квартире.
Отвечает за административные вопросы филиала, коммерческий прием, синхронизацию различных работ стыковочной группы.
Он несет полную ответственность за работу гонконгских компаний, стыковку финансовых учреждений Гонконга, международных оценочных агентств, зарубежных культурных ресурсов и содействие трансграничному культурно - творческому сотрудничеству. Требования к работе: Знакомство с правилами ведения бизнеса в Гонконге, способность к двуязычному деловому общению, приоритет отдается местным деловым ресурсам в Гонконге. Примечание: Основной резервный пост, компания зарегистрирована для официального выполнения своих обязанностей после посадки.
Помогите генеральному директору расширить бизнес, управленческую команду, провести трансграничные деловые встречи, связать различные работы штаб - квартиры Даляня. Требования к работе: знакомство с рынком Гонконга, способность общаться на китайском и английском языках, богатый опыт расширения бизнеса.
Развивать местные предприятия, капитал и ресурсы культурных учреждений в Гонконге, проводить переговоры по стыковке трансграничной торговли.
Отвечает за продвижение бренда в регионе Гонконга, координацию деловой деятельности, синхронную стыковку с сегментом рынка группы.
Стыковка с бухгалтерским банком Гонконга, сортировка счетов бухгалтерского бюро, сотрудничество с аудиторской декларацией, регулярная сверка с финансовым центром группы, основные финансовые и налоговые вопросы сообщаются в штаб - квартиру.
Отвечает за административное архивирование компании в Гонконге, стыковку с местными поставщиками услуг, связь со штаб - квартирой в Даляне, обработку офисных документов на китайском и английском языках.
